Губернатор Андрей Травников в ходе оперативного совещания рассмотрел вопросы профессиональной подготовки молодежи и кадрового обеспечения экономики Новосибирской области. Обращаясь к главам муниципалитетов, Губернатор Андрей Травников подчеркнул важность дальнейшей работы работы с работодателями по вовлечению их в профориентационные мероприятия для молодежи, совместно с образовательными учреждениями региона.
«Безусловно, тенденция последних лет – работодатели развернулись лицом к системе образования и заинтересованно участвуют и в профориентации, и в профподготовке. Но далеко не все – некоторые из них до сих пор сложно открывают свои двери для экскурсий, практик, стажировок. Поэтому я попрошу вас занять активную позицию, вести постоянные переговоры с руководителями предприятий, которые находятся на вашей территории, для того, чтобы сподвигнуть их к максимальной открытости для наших образовательных организаций», – отметил глава области.
Андрей Травников поручил профильным органам разработать рейтинг работодателей, отражающий привлечение ими молодёжи региона.
«Мы привыкли рейтинговать учебные заведения – необходим рейтинг для работодателей – насколько активно они привлекают молодёжь, выпускников, какой у них процент трудоустройства, закрепления в общих цифрах, в относительных показателях к общей численности.
Нужно формировать мнение, что привлечение молодёжи выпускников СПО и вузов для работодателя – это не только решение собственной кадровой проблемы, но и важная общественная миссия – дать возможность нашему будущему – молодым людям – раскрыться максимально быстро по специальности. Поэтому, нам такой рейтинг нужно ввести», – подчеркнул он.
О практике эффективного партнерства предприятий и образовательных учреждений региона доложила министр образования Новосибирской области Мария Жафярова.
С 2023 года в школах внедряется единая модель профориентации и проект «Билет в будущее». Сегодня 100% школ реализуют основной и продвинутый уровень профориентации, 100% обучающихся 6-11 классов охвачены мероприятиями проекта.
С 2024 года в России реализуется новый нацпроект «Кадры», направленный на развитие профессионального образования и повышение эффективности трудоустройства выпускников.
Профессиональному выбору обучающихся способствует участие в чемпионатном движении «Профессионалы» и «Абилимпикс», где участники могут продемонстрировать свои профессиональные знания и навыки, а работодатели принимают участие в качестве экспертов-наставников, предлагая на площадках возможности стажировки или трудоустройства у себя на предприятии талантливым студентам.
В 2025 году Новосибирская область продвинулась с 5 на 4 место среди регионов России по чемпионатному движению «Профессионалы», и заняла 3 место среди регионов РФ по приросту участников чемпионата «Абилимпикс».
Один из эффективных механизмов обеспечения кадровой потребности, являющийся эффективной альтернативой государственному распределению – целевое обучение. Выпускники обязаны отработать не менее трех лет у работодателя, а уровень их трудоустройства превышает 90 %. Все больше работодателей региона осознанно и активно используют данный инструмент для формирования кадрового потенциала.
Рынок труда Новосибирской области демонстрирует устойчивый спрос на выпускников как системы среднего профессионального, так и высшего образования. Уровень трудоустройства подтверждает, что получаемые в регионе квалификации в целом соответствуют запросам экономики. Уровень трудоустройства в системе среднего профессионального образования составляет – 98,2%, высшего образования – 95,9%.
Большинство выпускников вузов успешно интегрируются в рынок труда, при этом значительная часть трудоустраивается именно по полученной специальности.
В Новосибирске подведены итоги чемпионата по профессиональному мастерству среди инвалидов и людей с ограниченными возможностями…
Правительство региона утвердило Региональную адресную программу по переселению граждан из аварийного жилищного фонда на 2026 – 2027 годы. Решение было принято 27 апреля на заседании под руководством губернатора Андрея Травникова. Программа позволит обеспечить новым жильем свыше 760 человек.
Врачи Новосибирского областного клинического онкологического диспансера провели успешную операцию по удалению гигантской гастроинтестинальной стромальной опухоли (GIST) желудка, сохранив при этом сам орган.
Ежегодно в рамках Всемирного дня охраны труда проходит региональный конкурс детского рисунка «Охрана труда глазами детей». В этом году на региональный этап поступило 156 творческих работ. Все они стали победителями отборочных туров, которые состоялись в 32 муниципальных образованиях региона в 2025 году. Юные художники через свои рисунки раскрывают важность соблюдения правил безопасности на производстве.
С 24 по 28 апреля в Новосибирске проходят курсы повышения квалификации для победителей Всероссийского конкурса лучших практик в культурно‑досуговой сфере. На базе Новосибирского государственного областного Дома народного творчества стартовала программа «Проектная деятельность в культурно‑досуговой сфере: интеграция технологий и сохранение традиций». Участниками стали специалисты из регионов Сибири и Дальнего Востока — всего представители девяти субъектов РФ.
В ходе оперативного совещания Андрей Травников подчеркнул необходимость жесткого контроля за скоростью устранения аварий в системах электроснабжения. Причиной повышенного внимания к этой теме стали масштабные отключения электроэнергии, произошедшие в минувшее воскресенье. Из‑за прохождения штормового фронта свет пропал в Новосибирске и нескольких районах области.